Une récente étude a permis de déceler que 65 % des femmes en agriculture ne se sentent pas bien outillées pour accepter des postes d’élues au sein de l’Union. Un programme de mentorat bien adapté à la réalité agricole vient donc appuyer les agricultrices qui souhaitent développer ou bonifier leurs compétences d’administratrices.

La Fédération des agricultrices du Québec a reçu une subvention du Secrétariat à la condition féminine dans le cadre du programme À égalité pour décider pour développer ce programme de mentorat.

L’objectif du mentorat est de permettre à une future administratrice ou une élue actuellement en poste, de recevoir le soutien d’une personne expérimentée. Une administratrice ou un administrateur, ayant une certaine ancienneté, s’engage auprès de la mentorée, en partageant son expérience et ses connaissances. Les deux personnes sont jumelées de façon libre et volontaire.

Le rôle des mentors-es n’est pas de fournir des conseils sur des dossiers spécifiques, mais d’enrichir le coffre à outils de la mentorée de ses connaissances, de son expérience et l’aider à agir plus assurée dans ses fonctions. Le rôle des mentors-es varie selon les besoins spécifiques des mentorées. C’est pourquoi les dyades sont formées par le comité du projet et non par les administrateurs.

 

Profil recherché – Mentor-e (cliquez pour le formulaire)

  • Avoir siégé dans la structure syndicale de l’Union au moins cinq ans
  • Avoir un bon degré de connaissance générale du fonctionnement de l’Union
  • Croire sincèrement aux bienfaits de l’implication syndicale
  • Souhaiter accompagner une autre personne à développer ses habiletés
Profil recherché – Mentorée (cliquez pour le formulaire)

  • Avoir de l’intérêt à siéger comme future administratrice au sein de l’Union
  • Être actuellement en poste à l’Union et souhaiter cheminer dans la structure syndicale
  • Souhaiter développer ses habiletés et se conforter dans ses capacités
  • Croire que le mentorat est une façon efficace de développer de nouveaux acquis
Qu’est-ce que le mentorat peut m’apporter comme mentor-e?

  • Contribuer à l’avancement des femmes en agriculture
  • Avoir un impact significatif dans le développement des compétences d’un pair
  • Développer de nouvelles relations dans le milieu agricole
  • Être en processus continu d’apprentissage et de développement

 

 

Qu’est-ce que le mentorat peut m’apporter comme mentorée?

  • Apprendre de l’expérience d’une personne impliquée au sein de l’Union tout en faisant preuve d’introspection afin de prendre mes propres décisions
  • Gérer mieux son stress en s’exprimant ouvertement sur ses craintes et ses doutes en toute confidentialité
  • Élargir ses différents réseaux de contacts
  • Augmenter ma confiance en mes capacités et être mieux outillée pour accepter de nouveaux défis

 

Processus de jumelage et investissement

Les personnes intéressées devront remplir un formulaire d’inscription (mentor-e ou mentorée) pour faire part de leur intérêt à être mentor-e ou mentorée. Une fois les informations reçues, le comité formera les dyades en lien avec les besoins formulés par les mentorées et les compétences des mentors-es. Idéalement les tandems se trouveront dans une même région administrative, mais dans différentes productions.

Le temps investi de part et d’autre peut varier selon les besoins des mentorées, variant de quelques heures seulement pour des besoins spécifiques à plusieurs journées d’accompagnement lors de demande plus générale.

Les mentors-es devront s’engager à suivre une formation concernant leurs rôles à jouer, alors que les mentorées s’engageront à suivre les 4 sessions de formation en webinaire dans le cadre du programme. Finalement, les mentors-es et mentorées devront compléter différents questionnaires en amont et en aval du projet aux fins d’évaluation.

T’embarque? Inscris-toi en cliquant sur un des deux liens : 

Questionnaire mentor-e

Questionnaire mentorée

Pour plus d’information, consultez cette présentation ou communiquez avec :

Projet mentorat
0.2 MiB
Détails

France De Montigny, coordonnatrice
Fédération des agricultrices du Québec
fdemontigny@upa.qc.ca
 – 450 679-0540, p.8778

Rendu possible grâce au soutien financier
du Secrétariat à la condition féminine
                        

Partenaires du projet